职位介绍:1、执行总部工程项目季度目标,制定分部销售计划并负责实施;
2、主导分部重点工程项目工作,完成分部月度销售和回款指标;
3、根据新老工程项目状况协访,建立战略合作伙伴型用户关系;
4、审核分部的销售费用合理性,确保工程项目的费用目的效果;
5、确保分部工程项目责任到人,组建建制满员的区域销售团队;
6、参与总部月度销售视频会议,主持分部月会并提交会议记录;
7、培养区域销售部长工作能力,督促完成区域月会以及月报告;
8、每日批复区域销售部长日报,主持分部周会解决区域的问题;
9、参与分部行政部组织的终试,吸引销售新人补充入区域团队;
10、根据销售职员绩效考核结果,进行区域绩效谈话并提交记录。
任职要求:1、年龄三十岁以上,成都市、西安市或济南市常驻人口,本科或相当于本科以上的学历学位;
2、良好的领导力、沟通力和执行力等销售型管理素质,无任何违法、违纪、不良信用的记录;
3、五年以上销售管理工作经验或八年以上销售工作经验,能够接受从基层销售管理工作晋升;
4、有钢铁、石化、卷烟、火电、世界五百强生产制造型工厂的非代理经销商的客户资源渠道;
5、优先条件:
5、1 研究生学历学位及CET六级证书;
5、2 优异的销售业绩证书或书面证明;
5、3 有年收入三十万以上的书面证明;
5、4 有海外留学或者接受培训经验者;
5、5 有工业维护品同行业的从业经验。
招聘人数:1人
薪资待遇:15000-19999元/月
工作地点:广东广州市