职位介绍：1、执行总部工程项目季度目标，制定分部销售计划并负责实施；
2、主导分部重点工程项目工作，完成分部月度销售和回款指标；
3、根据新老工程项目状况协访，建立战略合作伙伴型用户关系；
4、审核分部的销售费用合理性，确保工程项目的费用目的效果；
5、确保分部工程项目责任到人，组建建制满员的区域销售团队；
6、参与总部月度销售视频会议，主持分部月会并提交会议记录；
7、培养区域销售部长工作能力，督促完成区域月会以及月报告；
8、每日批复区域销售部长日报，主持分部周会解决区域的问题；
9、参与分部行政部组织的终试，吸引销售新人补充入区域团队；
10、根据销售职员绩效考核结果，进行区域绩效谈话并提交记录。
任职要求：1、年龄三十岁以上，成都市、西安市或济南市常驻人口，本科或相当于本科以上的学历学位；
2、良好的领导力、沟通力和执行力等销售型管理素质，无任何违法、违纪、不良信用的记录；
3、五年以上销售管理工作经验或八年以上销售工作经验，能够接受从基层销售管理工作晋升；
4、有钢铁、石化、卷烟、火电、世界五百强生产制造型工厂的非代理经销商的客户资源渠道；
5、优先条件：
5、1 研究生学历学位及CET六级证书；
5、2 优异的销售业绩证书或书面证明；
5、3 有年收入三十万以上的书面证明；
5、4 有海外留学或者接受培训经验者；
5、5 有工业维护品同行业的从业经验。
招聘人数：1人
薪资待遇：15000-19999元/月
工作地点：广东广州市
